遵循@hdunstanhope

邓斯坦领导BSR在技术和人权．

此前，邓斯坦领导BSR信息和通信技术，重工业，以及人权小组。

他在涉及人权尽职调查、隐私和言论自由、可持续发展报告和战略以及利益相关方参与等领域的工作中具有丰富的经验。

邓斯坦促进了多利益攸关方制定关于表达自由和隐私的全球原则的进程，这导致了2008年10月全球网络倡议的启动。他还帮助创建了电子工业公民联盟，这是100多家ICT公司的合作倡议，旨在改善它们的供应链条件。邓斯坦参与了全球报告倡议G3指南的创建过程，他是企业问责、报告和人权问题的定期评论员。他也是这本2010年出版的书的合著者大企业，大责任．

在2004年加入BSR之前，邓斯坦是英国电信公司责任团队的一员。

邓斯坦有硕士学位。来自未来论坛的《可持续发展》。

遵循@h@LauraGitman

劳拉是全球企业可持续发展方面的专家，拥有20年的战略咨询经验，曾为全球企业的多个行业和可持续发展问题的高管提供咨询服务。

劳拉还领导了BSR的组织发展和影响。她创立了BSR的金融服务实践和纽约办公室，她目前是首席运营官，利用她在战略、组织变革和人员管理方面的优势。

劳拉与全球领先的公司合作，发展和加强其可持续发展战略，为商业和社会实现价值最大化。她被寻求促进高级战略研讨会和多利益相关者合作。她发表了关于投资者的环境、社会和治理趋势以及可持续一体化和领导力的报告。从2006年到2010年，她推动了电子行业公民联盟，将该倡议从15家公司发展到50多家公司。

Laura之前在Deloitte Consulting工作，在那里她获得了为跨国金融服务公司提供咨询的丰富战略经验。她还参与了拉丁美洲的几个社区和经济发展项目。

劳拉持有斯坦福大学工商管理硕士学位和康奈尔大学工业与劳工关系学士学位。她是巴德可持续发展mba项目的兼职教授，杜克大学福库商学院社会创业促进中心(CASE)高级研究员，联合国全球契约专家网络成员。

大卫BSR的金融服务与BSR紧密合作并实践可持续性管理与跨部门的公司合作。他建议企业将可持续发展纳入企业战略、投资管理以及产品和服务。

大卫领导了所有BSR的活动领域的专业知识和188188金宝搏 ．作为与BSR成员合作的一部分，他为私募股权基金及其投资组合公司制定了可持续的投资策略，设计并运营了一个领先的影响力投资基金，进行了重要性评估并促进了战略发展，对新兴技术进行人权影响评估，共同撰写关于包容性商业战略的商业效益的研究报告，并建立全球利益攸关方参与工具等活动。大卫同时也是网络积极的项目．

在加入BSR之前，David在Bain & Company从事战略和管理咨询工作。此外，他还担任可持续发展和非营利组织治理的独立顾问。

David拥有Amherst College的历史学士学位。